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山西医科大学汾阳学院
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关于选拔2011/2012学年院学生会干部的通知

日期:2011-05-25 作者:管理员来源:  点击次数:

山西医科大学汾阳学院学生会是在学院党委的领导,团委指导下,按照《山西医科大学汾阳学院学生会章程》依靠全院学生开展工作的群众性组织,是联系学院各部门和广大同学之间的桥梁与纽带。宗旨是倡导时代先进文化,代表同学根本利益,丰富校园文化生活,全心全意为同学服务。
为了充分发挥学生会的主体作用,使我院学生会更高效地开展工作,本着公开、公平、公正、择优的原则,根据《山西医科大学汾阳学院学生会干部选拔管理办法》和《山西医科大学汾阳学院学生会章程》的规定,经学院团委和学生会研究决定,定于2011年5月下旬至6月中旬对院学生会进行干部的选拔和增补,组建一支德才兼备、勤奋高效、团结向上的学生干部队伍,充分发挥其自我教育、自我管理和自我服务的功能,推动我院学生教育管理工作再上新台阶。
一、学生会干部选拔程序
自愿报名——选出候选人——候选人演讲及答辩——学生投票——选举结果公示——考察候选人——确定学生会干部名单及职务,选拔任用2011/2012学年学生会干部。
二、学生会干部职位及名额
学生会主席1名、 常务副主席1名、 副主席5名
社 团 主席1名、副主席4名 自律委员会主任1名、副主任4名
办公室主任1名、副主任2名 文艺部部长1名、副部长3名
宣传部部长1名、副部长2名 学习部部长1名、副部长2名
网络部部长1名、副部长2名 实践部部长1名、副部长1名
女生部部长1名、副部长1名 体育部部长1名、副部长1名
新闻部部长1名、副部长1名 人力资源部部长1名、副部长1名
三、学生会干部选拔基本条件
1、热爱中国共产党,坚持四项基本原则,政治上积极要求进步,无任何违纪现象;
2、诚实守信,有一定的工作能力和组织能力,有强烈的工作责任心和奉献精神;具有开拓创新意识,思维活跃,能够创造性的开展工作;
3、学习成绩优良;
4、在广大同学中有一定的威信,享有良好声誉,能够代表广大同学利益,反映出广大同学心声;
四、学生会干部选拔方式
1、学生会主席团产生的形式及条件
产生的形式:
学生会主席团的选拔与增补定于6月中旬,本着公开竞选的原则,采取学生个人申请和公开考核相结合的办法进行。
产生条件:
(1)符合学生会干部选拔基本条件;
(2)对于具备以下条件之一的同学优先考虑:
①学生党员及预备党员;曾担任过学生会干部或班团干部的个人;
②曾获“三好学生”、“优秀学生会干部”、“优秀共青团干部”、“社会实践先进个人”等荣誉称号的个人;
③曾参与策划及组织学生会各类大型活动,工作能力突出、表现积极,有一定的工作经验的个人;
④学习成绩突出,曾获各类奖学金的个人。
2、学生会各部部长及副部长的产生方式
学生会各部部长及副部长的产生采取学生个人申请,各部门干部推荐的原则,由学生会指导老师及学生会上一届主席团审议,根据学生干部的工作表现认定相应各部部长及副部长,任期为一年。
3、选拔评委团:由学院团委书记、副书记、系部团委书记、2010/2011届学生会全部在职成员组成。
4、选拔要求:
竞选人的竞选面试分自述阶段和答辩阶段。自述阶段:要求在两分半至三分钟内完成自我介绍、竞选目标、思想认识及工作计划四方面的口述;答辩阶段:要求竞选者回答评委团提出的1-2个问题,答辩时间由评委现场决定。
由此产生2011/2012学年院学生会主席团、各日常部门干部,社团联合会干部,大学生自律委员会干部,任期为一年。
五.注意事项:
1.参选者可根据具体职位进行竞选。
2.因故未出席竞选的同学即取消其竞选资格。
3.凡符合选拔条件的同学均可报名,报名时认真填写自荐表。
4.考察任用制度:通过以上程序产生的院学生会各级干部,由院团委老师对其进行指导、监督。本着“能者上、庸者下”的原则,对学生会所有干部进行考察。考察期为一个月。
5、为使选拔工作更加公平公正,我院特设立相应的举报电话和举报邮箱,对在竞选过程的时间安排中通过各种不正当手段拉拢选票,一经查实即解除该候选人的竞选资格,同时给予全院通报。
监督电话:0358-7222453
邮箱: fyxyxsh2011@163.com

本通知及自荐表均在校园网站上可见,具体:校园网—学生在线—学生会
附:1、
关于选拔2011 2012学年大学生自律委员会干部的.doc

2、附件二.doc

3、附件三.doc

4、附件四.doc

院团委•学生会
2011.5.25

 

 

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